第一届理事会2015工作报告

北京新职业技能培训产业联盟

第一届理事会2015工作报告

我国是人口大国，促进就业任务十分繁重。党中央、国务院对职业技能培训和鉴定工作高度重视。随着我国经济结构调整和产业升级的加快，职业技能培训和鉴定工作存在以下问题急需解决：第一，技能劳动者的总量、结构和素质与人才强国战略和建设创新型国家的要求有较大差距。，高级技能劳动者的比例偏低。第二，职业技能标准的制定主体、程序等缺乏法律规范。第三，职业技能培训的投入不足，培训的针对性和实用性不强，促进就业的效果不够明显，用人单位在技能人才培养和使用方面的主体作用有待发挥。第四，社会考试发证活动有待规范，职业技能鉴定质量有待提高。

为更好地解决以上问题，加快职业技能培训服务业的发展，培养造就高素质技能人才，有效地整合高校、科研院所和企业资源，通过制定科学、有效的技术标准，推进职业教育产业技术研究与推广，可以更好地团结、凝聚更多相关机构和从业人员，规范行业行为，加强职业技能培训行业自律；进一步围绕充分发挥全国行业、企业、学校各自的资源优势，实现校企资源共享，大力推进职教“校企合作”、“校校合作”等合作模式的改革创新，通过专业+产业、教学+研发、培养+就业链条；搭建职业技能教育产、学、研综合服务一体化平台；制定新型的职业技能人才培养标准，科学的将行业、企业、学校等市场主体和人才培养的各个环节有机联结，并动态地加以组合。实现资源优化配置和功能整合，积极探索现代新型职业教育人才培养模式改革和培养途径优化，全面提高服务北京乃至全国职业教育建设的水平和能力。

由北京民教信息科学研究院、上海佳华教育进修学院、中国管理科学研究院教师发展研究中心、北大青鸟教育集团、北京高教协教育服务中心、宿迁泽达职业技术学院6家单位发起，成立了“北京新职业技能培训产业联盟”筹备工作领导小组，并于2014年4月，向北京市民政局社团管理处，递交了关于申请成立北京新职业技能培训产业联盟的申请书。

2015年1月12日，联盟筹备工作领导小组第一次向北京市民政局社团管理处详细汇报了本联盟的未来定位、名称、宗旨及业务范围。在多次征求民政局对本联盟注册登记工作意见时，民政局的黄处和唐处认为未来联盟的思路清晰、任务明确，有特点。汇报得到了民政局领导的认可和支持，也说明了发起单位的工作方向是正确的，也为未来联盟顺利在民政局登记注册起到了关键性作用。

本联盟于2015年3月23日正式拿到民政局批复文件。按照北京市民政局的统一安排，登记注册为“北京新职业技能培训产业联盟”。在这里我们要感谢北京市民政局社团登记处的领导、部分专家学者对联盟的大力支持。

在这一年里，我们做了：

一、搭建一个平台

将在建立健全各项规章制度的基础上，搭建起北京新职业技能培训产2016年，总会业联盟信息服务平台（网站：www.newjobs.org.cn），运用络平台的信息化、高效化和便捷化优势，为会员单位和各新兴行业职业教育单位提供信息采集发布、资源共享、沟通交流等服务。

联盟将制定《北京新职业技能培训产业联盟制度汇编》，编制《北京新职业技能培训产业联盟会员通讯录》，编印《北京新职业技能培训产业联盟工作实务指南》等服务资料，并发布在信息服务平台上，供会员检索使用。

首先体现在宣传络渠道的建立。为加强北京新职业技能培训产业联盟的对外宣传和联盟内部的交流，建立多角度、多方位和立体化的宣传络，现初步构想为两家媒体、三个通道。

两家媒体，指中国教育电视台和环球网。充分利用两大主要媒体，贯彻正面事件大力弘扬，负面新闻正面面对的宣传思路，树立诚信、负责的社会组织形象，提高社会组织的知名度。一是在东莞日报开辟专刊或专栏，报道社会组织的动态，宣传社会组织的先进典型，突出社会组织的作用，扩大社会组织的影响；二是不定期在东莞市广播电视台做专题或新闻报道，力争做到大事、要事有发言，会议、活动有图像。

三个通道，指总会自建一个络，出版两份刊物。一个络，即建立北京新职业技能培训产业联盟总会公共信息平台。两份刊物包括以杂志形式创办北京新职业技能培训产业联盟总会专刊和以总会动态形式编写北京新职业技能培训产业联盟总会简讯。

通过两家媒体、三个通道全面推进做好总会的宣传工作，加强社会组织之间的沟通、交流，树立社会组织的良好公众形象。

最后，我们不能忘记创建联盟的几位主要创始人并感谢他们，他们是北京民教信息科学研究院院长胡锦澜、上海佳华教育进修学院院长孟庆华、中国管理科学研究院教师发展研究中心常务副主任张靖、北大青鸟教育集团副总詹涛、北京高教协教育服务中心主任李忠泽、宿迁泽达职业技术学院副院长蒯天等。同时，我们也衷心地感谢北京民教信息科学研究院为解决联盟秘书处的后顾之忧，让秘书处工作人员全身心地开展工作，无偿提供良好的办公场所、办公设施等。他们无私地为联盟奉献，使我们深深地感动，让联盟的历史篇章书写上他们无私奉献的一页。