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年轻人爱跳槽,有错吗?时间:2017-05-23 如今的社会有能力的人一抓一大把,所以竞争工作岗位也是越演越烈,因此存在一部分的企业完全是将刚入社会的毕业生当奴隶的使唤,所以导致现在有不少社会争议,刚出来的大学生薪资比农民工还低,并且还喜欢跳槽,然而当我们在讨论应届毕业生喜欢跳槽的时候,不妨了解一下他们为什么会跳槽。 1、看不到公司前景 公司的前进脚步停滞,并且越来越看不到公司的发展前景在哪里,害怕没有成长,为自己未来担忧,所以离职。 2、上级自私自利 工作的环境良好,但是上级总是觉得你的工作量太少了,并且不停的给你加工作量,同时,当领导表扬你们时,你的上级总是将好处独揽。但当你们被领导谴责时,你的上级第一时间将你推出去。 3、心中有梦,心怀大志 每一个人心中都会存有一个梦想,所以当你觉得这个岗位不足以发挥你的才能的时候,你的心就先背叛了你,因为你心中有一个自己的职业规划,毕竟人生每走一步路都是 不能够反悔的。 4、个性 如果你在工作时感觉自己不开心,并且越来越压抑,甚至一度的狂躁时,你会发现自己爱笑的眼睛没有了,脸色一整天都是紧绷着,所以年轻的我们的个性不允许我们活的那么累,所以离职。 当然了,跳槽率高也不一定都是坏处,要知道一个人如果在跳槽时候找准自己的职业方向的话,对自身也会是有好处的。可是前提是自己要了解自己的能力、职业发展方向,而且年轻人常常跳槽也不是很好,最好尽量安稳下来积累长期的经验,以免年龄越大越迷茫。 上一篇4条建议,离职场“小人”远一点下一篇职场上的的错误认知 |